Plantón a enfermeras: “Esperamos una hora y no nos recibió el presidente del IPS”
La comitiva encabezada por Marina Ayala, secretaria general de Sinadips, intentó hoy reunirse con el titular del IPS, Dr. Jorge Brítez, para la entrega del plan de reajuste salarial para enfermeras y nombrados. Pero, pese a la convocatoria del titular del IPS, no fueron recibidos con la excusa de que le surgió una reunión con autoridades del Ministerio de Trabajo.
Las enfermeras aguardaron una hora en la sala de espera en el edificio de la Caja Central del IPS. Solo fueron recibidas por la secretaria, quien prometió entregar el mensaje al Dr. Jorge Brítez.
“Es una vergüenza. Una vez más, no nos recibió el presidente de IPS. Ayer nos confirmó que iba a recibirnos, hoy se vio la caradurez del propio presidente: estaba en su oficina, no nos recibió; argumentó que tenía una reunión con el Ministerio de Trabajo y que no nos podía recibir”, afirmó Marina Ayala, secretaria general de Sinadips.
El gremio solicita que el IPS manifieste su apoyo ante los senadores a la propuesta de equiparación salarial para las enfermeras contratadas, la desprecarización laboral y el reajuste salarial del 5% para todos los trabajadores de la previsional.
Pero, ante el plantón, Marina Ayala, secretaria general de Sinadips, estimó que ni tendrán apoyo, por lo que convocan a una protesta el jueves 27 de noviembre frente al Congreso Nacional.
“Nosotros lo que queríamos es que el presidente nos dé su apoyo, que dé la cara que va a ir a defender el presupuesto que nosotros hemos propuesto”, dijo.
La gremialista recordó que hace apenas dos semanas se habían reunido con el Dr. Brítez y que se comprometió a estudiar las posibilidades de la institución junto al equipo técnico. Sin embargo, lamentó que la promesa no se haya cumplido. “Él nos había prometido que iban a estudiar con el equipo técnico al presentar el pedido”.
La propuesta estipula un aumento del 5% para 24.453 funcionarios nombrados del IPS, la equiparación de salarios de los 4.300 enfermeros y otros 200 de sectores de apoyo y la desprecarización laboral para 4.500 contratados. El gremio denuncia que hace 14 años no hay un reajuste salarial.
El costo anual del reajuste asciende a USD 60.724.347; un monto que representa el 4,59% de la recaudación mensual de aporte obrero y patronal, sostiene Sinadips.
El gremio denunció que el salario de 4.300 enfermeras del Instituto de Previsión Social (IPS) ronda los G. 3.000.000 y que con el descuento solo perciben G. 2.700.000, un monto que representa menos del salario mínimo legal vigente, G. 2.899.048.
IPS desmiente que enfermeras cobren menos que el mínimo
A su vez, el IPS, a través de un comunicado, desmintió las declaraciones de Sinadips de que las enfermeras perciben un monto menor al salario mínimo.
“El Instituto de Previsión Social informa que no existe ningún profesional de Enfermería dentro de la institución que perciba su remuneración por debajo del salario mínimo legal vigente, de conformidad con las normas laborales establecidas por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social”, reza el comunicado.
La institución aseveró que todos los salarios y beneficios del personal de Enfermería se encuentran ajustados a la legislación vigente.
Por otra parte, informaron que el IPS está desarrollando trabajos presupuestarios, administrativos y financieros orientados a mejorar las condiciones laborales del personal de Enfermería, “teniendo en cuenta la importancia estratégica de este grupo profesional dentro del sistema de salud”.
También, señalaron que el IPS está dando cumplimiento íntegro a las disposiciones de la Ley N° 6625, que regula la carrera profesional del personal de Enfermería del sector público.
